南通揚子碳素股份有限公司圍繞“兩學一做”學習教育，結合生產實際堅持問題導向，組織黨員干部聯系崗位實際，深刻查找制度缺失、工作漏洞和自身不足，提出整改措施和對策并認真落實，進一步提升了黨員干部素養(yǎng)，保證了整改過程管控到位，推動了各項工作順利開展。

   公司要求各黨支部結合自身實際，開展組織黨員及入黨積極分子進行學習教育培訓，使黨員干部明目標、立規(guī)矩、守紀律、提高黨性覺悟，激發(fā)奉獻擔當熱情，勇于解決現場各類問題。重點對黨風廉政建設存在的問題及原因進行分析，對生產任務、降本增效等進行查擺、深刻剖析，明確了整改措施及努力方向。公司號召黨員忠誠企業(yè)、堅定信念，帶頭學習業(yè)務，提升工作能力，針對自身不足自覺“充電”，用自己的模范言行團結帶領職工從身邊小事做起，不斷提升工作質量。