為全面提升職工質(zhì)量意識，實現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量再上新臺階，南通揚子碳素股份有限公司積極開展“質(zhì)量月”活動。

   公司以電子大屏幕、宣傳欄和內(nèi)部宣傳資料為載體，大力宣傳公司質(zhì)量理念，積極營造“質(zhì)量月”活動氛圍，讓“質(zhì)量興企”的價值觀深入人心。

   完善制度體系，推動本質(zhì)質(zhì)量管控。制定班組共保質(zhì)量激勵辦法，調(diào)動職工參與質(zhì)量管理的積極性；補充完善取樣和送樣管理制度，確保試樣檢驗的有效性。

   強化設(shè)備管控，為實現(xiàn)質(zhì)量升級提供基礎(chǔ)保障。對車間影響質(zhì)量的設(shè)備功能精度進行全面排查，建立生產(chǎn)條件設(shè)備保供管理機制。完善材料備件的采購、驗收、檢查、維護等標準，進一步提升各類備件質(zhì)量管理水平。

   對接市場，不斷提升用戶滿意度。根據(jù)產(chǎn)品特性，對照客戶需求，對現(xiàn)行標準和檢驗標準進行梳理，形成一戶一標臺賬，持續(xù)提升滿足用戶需求的能力。